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  黑龙江省总工会将怎么推进《黑龙江省工会法令》贯彻施行？据了解，工会为员工做了很多维权和服务作业，详细这方面有哪些？19日，在省人大常委会举办的新闻发布会上，省总工会副主席、党组成员吴琼答复了记者发问。

  吴琼表明，省工会将展开法治宣传月等活动，送法进企业、进社区，进车间、进班组，广泛掀起学习热潮。继续展开在黑龙江省创始、在全国推行的员工岗位“云叙述”活动。继续施行在全国首先出台助力打造展开新质生产力实践地三年举动，施行“1348”工程，一体推进深化产业工人队伍建造变革，逐级树立工匠学院系统。大力推进构建调和劳作联系。着力进步维权服务实效，杰出处理员工群众急难愁盼问题。

  《黑龙江省工会法令》坚持从省情动身，固化工会安排“服务”与“维权”的作业经验，从立法上确认了各级工会要树立以员工为中心的明显作业导向。在哈尔滨出圈的一线，在偏僻的深山密林，在炽热极寒的作业现场，娘家人的关爱从未缺席。2024年度全省工会筹措款物1.6亿元展开“两节”送温暖活动，安排1.45万名工会干部深化基层，施行1对1精准包联；活跃做出呼应全总新“双15工程”召唤，建造3791个工会驿站；27家工人文化宫成为员工喜欢和依靠的打卡地，5家疗养院“休”“疗”并重为员工身心充电，员工医疗合作保证已参保160万人次；完善维权作业系统，展开工会劳作法律监督、参加劳作争议调停等作业，保护员工合法权益。各级工会深化企业辅导签定各类集体合同3100余份，掩盖劳作者2.2万余人。深化“法院+工会”“劳作裁定+工会”等劳作争议多元化解机制，2024年，树立“五师一室”作业点 137 个，调停、处理触及员工权益胶葛、农民工劳作报酬等案子 410余件。让广阔员工群众实在感受到“有一种温暖，叫工会在您身边”。